7月3日，科技发展集团召开干部大会，宣布陕西交控集团党委关于熊鹰、于文海、王小雄同志的任免职决定。陕西交控集团党委决定熊鹰同志任科技发展集团党委书记；于文海任科技发展集团党委委员、交通设计院党委书记、董事长，为科技发展集团副总经理人选；王小雄任科技发展集团党委委员，为陕西凯达交通集团董事、董事长人选。

　　陕西交控集团党委书记、董事长孔庆学出席会议并讲话，陕西交控集团副总经理马小伟主持会议，陕西交控集团总经理助理、党委组织部部长赵军选宣读陕西交控集团干部任免文件。
　　孔庆学对科技发展集团各级领导班子提出五点要求：一是建设“政治素质好”的领导班子。要强化理论武装，提升政治能力，强化政治担当，带头担当、担责、担难，主动发现、培养、使用敢担当善作为的干部，积极营造“为担当者担当、为干事者撑腰”的浓厚氛围。二是建设“团结协作好”的领导班子。正职要掌舵，发挥好把控大局、指挥八方的作用，副职要辅助，不打折扣落实分工职责，不遗余力抓好分内工作，不讲条件应对急事难事大事，班子要团结，坚持“一盘棋”、形成“一条心”、拧成“一股绳”。三是建设“龙头作用好”的领导班子。要带头讲担当，在其位、谋其政、尽其责，干出特色，干出亮点；带头顾大局，把本单位的工作置于集团发展大局审视、谋划和推进；带头树正气，经常做到“三问三省”，坚决做到“三多三少”，始终做到“三公三重”。四是建设“经营业绩好”的领导班子。坚持创造有利润的收入和有现金流的利润，保持利润增长率始终高于收入增长率，持续提升集团外、省外市场占有率，聚焦“降本增效”，实施“标准化管理”，全方位提升效率、降低成本，有效防范各类风险。五是建设“服务指导好”的领导班子。主动为下级服务，向治理主体、下属企业充分授权放权，建立完善的监督监管体系，形成监督管理闭环，以优质服务赢得市场上信誉、品牌和认可，全面提升合作质量、合作效能。

　　马小伟要求，新任职的同志要立即投入工作岗位，落实好集团公司年初工作会与季度经济运行工作会提出的各项要求，抓好上市、经营、市场开发、科技创新等工作。各级领导班子要精诚团结、密切配合，在守法合规经营、清正廉洁履职的基础上开拓进取，将科技发展集团建成带动和支撑交控集团发展的“重要一极”。
　　熊鹰作在表态发言中表示，将聚焦党的建设强动力，坚定政治方向，坚持从严治党，坚持交控引领，以党的建设为企业高质量发展注入不竭动力。聚焦重点任务抓发展，紧密围绕集团公司“7783”战略和科技发展集团“1115”目标，加大市场开发力度，推进产业结构优化，持续规范企业管理，努力把科技发展集团打造成为最具发展活力和赋有竞争力的科技型上市企业。聚焦团结协作汇合力，坚决做到维护单位团结、维护班子团结、维护职工团结，打造陕西交通科技创新的铁军队伍。聚焦廉洁自律正风纪，正身律己做表率，恪守初心树正气，以人为本惠职工，营造心齐气顺、劲足实干的的良好氛围。

　　于文海代表新任职同志作任职承诺。
　　科技发展集团领导班子成员，本部中层正副职，三级公司领导班子成员参加会议。